广东省人力资源和社会保障厅访谈网友问题反馈

　　问题一 [网友]连州市乡镇水利所：按照广东省纪委、省委组织部、省人力资源和社会保障厅等六部门《关于印发稳步提高我省欠发达地区基层公职人员津贴补贴水平意见的通知》要求，为完善机关事业单位收入分配制度，规范收入分配秩序，着力提高全省欠发达地区基层公职人员津贴补贴收入水平，合理缩小差距，力争到2012年底年人均津贴补贴达到3万元的保障目标。根据这一精神，连州市委市政府在人大、政协“两会”刚闭幕的12月1日上午，专门召开市四套班子会议专题研究提高我市行政机关、事业单位公职人员津补贴问题。会议决定从2012年1月起全市公职人员津贴补贴标准年人均提高1万元，并明确义务教育学校教师的津补贴提升水平与公务员的津补贴提升水平要严格按照“两相当”的要求进行分配，目前实施方案正在制定中，但可以肯定的是我市义务教育学校教师的年人均津补贴提升水平达1万元以上。为什么每次提工资，都是公务员？为什么这次全面提工资，独独缺少了乡镇机关事业单位？为什么公务员能有年薪5万元，而部分事业编制的干部，只能领取750元/月的工资？

　　答：我省区域发展不平衡，欠发达县区公职人员工资待遇总体水平偏低。省委省政府高度重视，去年底部署稳步提高欠发达地区基层公职人员津贴补贴水平工作。各地党委、政府积极贯彻，统筹中小学教师工资待遇“两相当”和事业单位实施绩效工资。部分县区结合分步实施绩效工资，统筹提高事业单位工资待遇。根据国家规定，事业单位绩效工资所需经费按单位不同类型分别由财政和单位负担。水利行业事业单位属于当前正在开展的第三步实施绩效工资事业单位。

　　据了解，连州市政府正加大力度统筹市直、乡镇单位公职人员工资待遇水平。由于乡镇财力差异，不同类型事业单位经费保障水平会有所差异。

　　问题二 [网友]陈生：杨厅长：您好！我是阳江市人农民之子，家里穷，在深圳打工8年，今年回阳西找工都找不到，我是中专毕业生，失业了怎么办？

　　答：一是参加就业地或户籍地组织开展的各类免费职业技能培训，不断提升自身职业技能素质，增强就业竞争力，适应当前我省企业转型升级对劳动力特别是技能型人才的需求。

　　二是到就业地或户籍地人力资源市场、合法职业介绍服务机构寻求帮助，通过他们免费提供的职业介绍、职业指导、岗位信息等就业援助服务，拓宽就业渠道和增加就业机会。

　　三是如原先已参加失业保险，所在单位和本人按规定履行缴费义务满1年的，且非本人意愿中断就业和有求职要求的，可到社会保险经办机构办理申请领取失业保险金手续，按月领取失业保险金，美国研究生留学保证金的多少保障基本生活。

　　问题三 [网友]陈生：杨厅长：本人于2012年7月17日收到的劳动仲裁受理通知至今已有57天到了，（根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。）至今都没能做出裁决，也没有收到延迟通知书，本人亲自去催问，仍然是再等等。劳动仲裁是劳动者权益保障的指望，是劳动者维权的必经之路。希能厅长关注。

　　[网友]小陈：我在萝岗区申请劳动仲裁，已经受理60天了，至今都没有裁决，也没有延迟裁决的通知。因此我上法院起诉，法院也不受理。请问有关工作人员的做法符合行政规则吗？

　　《劳动争议调解仲裁法》第四十三规定：“仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。”同时，人力资源和社会保障部《劳动人事争议仲裁办案规则》第四十五规定：“有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算：（一）申请人需要补正材料的，仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起计算；（二）增加、变更仲裁申请的，仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算；（三）仲裁申请和反申请合并处理的，仲裁期限从受理反申请之日起重新计算；（四）案件移送管辖的，仲裁期限从接受移送之日起计算；（五）中止审理期限不计入仲裁期限内；（六）有法律、法规规定应当另行计算的其他情形的。”

　　当事人以劳动争议仲裁委员会逾期未作出仲裁裁决而直接向人民法院提起诉讼的，劳动争议仲裁委员会可根据要求出具尚未裁决的证明。人民法院经审查确实不存在仲裁期限重新计算或鉴定、延误送达、等待工伤复议、诉讼、评残结论等中止事由的，应予以受理。

　　问题四 [网友]叶枫：我的工作、户口迁入广州多年了，老爸老妈是在粤北山区退休，老人现在广州跟我们住在一起。老家中还有一个弟弟待业在家，无力照顾父母。请问这种情况我能不能把父母的户口和社保迁入广州？要如何申请？

　　答：根据《广东省社会养老保险实施细则》第十六条“养老保险待遇由被保险人退休前最后缴费单位所在地的社会保险经办机构负责给付。”以及《广东省人民政府办公厅印发广东省基本养老保险关系省内转移接续暂行办法的通知》（粤府办〔2008〕76号）第五点“参保人符合领取基本养老保险待遇的条件时，由最后参保地社会保险经办机构按规定办理申领、审核手续并发放基本养老保险金、年度调整增加的基本养老金和死亡待遇等”等规定，该网友的父母在粤北山区退休后，应在其最后参保地的社保经办机构申领养老金。

　　问题五 [网友]金芸：我五年前因工作调动原因，将近十年的社保关系从阳江转到广州，后来发现中间不知道什么原因，阳江的社保费用中间有半年是中断的，请问这是否影响我的社保交费年限？现在还能不能再补交这中断的半年社保费用？

　　答：根据《广东省社会养老保险条例》第十六条，养老保险缴费年限指单位和被保险人都按规定标准缴费的年限，缴费年限按实际缴纳养老保险费的月份累计计算。因此参保人记录中中断缴费的年限不计算为养老保险缴费年限。如果中断缴费的年限为2011年7月1日实施《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》（粤人社发【2012】237号）前参保人与用人单位存续劳动关系期间，则可根据粤人社发【2012】237号文件规定按中断的年限缴纳养老保险费用。

　　答：根据公务员法及有关规定，我省公务员招考采取公开考试、严格考察、平等竞争的办法，从机关以外符合职位资格条件的人员中择优录取为公务员，在职公务员的流动适用转任方式。从前几年的实践看，在职公务员通过公开招考重新录用为公务员后，在管理上带来了一些不利于他们职业发展的因素。近年来不少机关通过公开遴选的方法从在职公务员中物色转任对象，省级公务员主管部门已连续两年组织从基层遴选公务员工作，给在职公务员搭建了流动的平台，给基层在职公务员提供了向上发展的职业通道。

　　答：《广东省养老保险实施细则》第九条规定，“下岗职工、劳务输出人员、挂靠在人才交流机构的人员的养老保险费，由再就业服务中心、劳务输出管理机构、人才交流机构代扣代缴，或由本人直接缴纳”。

　　问题八 [网友]打工妹：我本人2011年4月1日入职深圳宝安区西乡街道办乐群社区共乐工业区14号思库电子（深圳）有限公司直到现在公司还没有帮我们买养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险，住房公积金，这五险一金全部都没有帮我们参加，公司从来也未叫我们交证件搞，公司线年买医疗保险，请问国家有这样的政策吗？公司法人代表是：马家扬，公司人事部负责人是：郑彩焕。公司联络电线.有请你们省厅领导出面帮我们这些农村打工妹出来主持公道，请你们帮帮我们这些搦势群体。奇怪的是我们公司年年有员工反映就是得不到解决，帮帮帮我们好吗？

　　答：按照《劳动保障监察条例》及《广东省重大劳动保障违法案件督查办法》等的有关规定，我局已将该线索转至深圳市人力资源和社会保障局，要求其按有关规定予以办理。

　　问题九 [网友]农民伯伯：请问茂名信宜的新农保要到几时才可以直接去到镇的社保站办理？不必去到村委办理就好了。

　　答：经询问茂名信宜社保局，情况如下：目前该地区村委会主要负责新农保的宣传发动、参保登记初审等工作，新农保的参保登记、待遇申请等手续主要由邮储银行网点具体办理，镇劳保所主要负责新农保待遇领取人员的生存认证等工作。村委会和镇劳保所是合作关系，第四届黄河流域戏曲红梅大赛河南参赛选手收获满满，职责分工不同，各有侧重。

　　问题十 [网友]盼盼：建国前参加工作的退休人员，同在广东省，同是一个人，在企业社保就有享受国家的相关政策和待遇，反而在事业单位就不能享受国家的相关政策和待遇呢？

　　答：目前，我国企业和事业单位执行不同的收入分配制度，两类单位退休人员待遇的项目、标准和发放渠道均不相同。企业退休人员享受国家关于企业退休人员的政策和待遇，同样，事业单位退休人员享受国家关于事业单位退休人员的政策和待遇，两者不得交叉享受。

　　问题十二 [网友]交通人：尊敬的厅长：您好！燃油税改革地税部门接收人员从去年八月份开始到现在已经一年了。因体检等各种原因所产生的缺额却迟迟不递补，按照之前公布的文件规定，应在同职位面试者按总成绩高低依次等额递补。可是到现在仍然没有任何进展，改革难道没有时间安排吗？真诚希望能到公平环境下有效的进行。

　　答：根据省人力资源和社会保障厅、省交通运输厅、省地方税务局联合印发的《广东省在公路养路费征稽管理人员中考试录用地税系统公务员简章》规定，体检、考察不合格或者放弃录用的，可依次递补体检、考察人选。

　　经向招考机关了解，他们正就递补录用工作做准备。我厅将在收到招考机关提出的递补申请后，及时组织人员体检等相关工作。

　　主办：广东省人民政府办公厅协办：广东省经济和信息化委员会承办：南方新闻网